Внимание! diplomm-perm.ru не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
diplomm-perm.ru

Сервис онлайн заказа студенческих работ 24/7

+7 (952) 660-29-16

Пермь, Монастырская, 15, офис 104

ПН-ПТ: 10:00 - 19:00 | zakaz@diplomm-perm.ru
Cоциальные сети: Viber, Вконтакте, Телегарм

  • Более 10 лет опыта | Гарантия 1 год | Заключаем договор | Офис в центре города | Делаем срочные заказы

Совершенствование деятельности службы управления персоналом на примере (ООО "Тульская дверная компания")

Тема работы: Совершенствование деятельности службы управления персоналом на примере (ООО "Тульская дверная компания")
Предметная область: Дипломная работа, Менеджмент
Краткое содержание: СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ............................................................................................................. 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.......................................................................... 6 1.1 Функции и структурная организация службы управления персоналом6 1.2 Конечные результаты и эффективность деятельности службы управления персоналом................................................................................. 11 1.3. Роль и основные формы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров..................................................................................... 16 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТУЛЬСКАЯ ДВЕРНАЯ КОМПАНИЯ».................................................. 27 2.1. Организационно–экономическая характеристика организации......... 27 2.2. Анализ основных функциональных подсистем управления персоналом в ООО «Тульская дверная компания»..................................... 33 2.3. Анализ использования и развития человеческих ресурсов................. 37 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТУЛЬСКАЯ ДВЕРНАЯ КОМПАНИЯ» ................................................................................... 54 3.1. Разработка информационно–аналитического обеспечения обучения и оценки профессиональных компетенций..................................................... 55 3.2. Оценка экономической эффективности информационно– аналитического обеспечения обучения и оценки профессиональных компетенций ................................................................................................... 64 ЗАКЛЮЧЕНИЕ..................................................................................................... 73 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ........................................... 75 ПРИЛОЖЕНИЕ .................................................................................................... 79
Объём работы: ВЗФИ Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации, 81 стр.
Цена: 9000 руб.
Замечания: 27664, оригинальность 85%
Методичка: Скачать

Купить эту работу

Куда отправить:

Ваше имя*:

Ваш телефон:

Ваш E-mail*: